Потрібна допомога адвоката?

Залишай заявку

Заборона 1С/BAS: як діяти бухгалтеру приватного бізнесу

Українська ІТ‑реальність різко змінилася: колишні «стандарти» обліку 1С та BAS стали підсанкційним і фактично забороненим ПЗ для низки користувачів, а для приватного бізнесу їхній санкційний статус і проєкт штрафу 2% річного обороту вже перетворюють подальше використання таких систем на суттєвий юридичний та репутаційний ризик. У цій ситуації бухгалтер приватної компанії фактично стає «першою лінією оборони» між застарілим програмним забезпеченням і новими вимогами комплаєнсу.

Нормативна рамка: від санкцій до законопроєкту 13505

Станом на 2026 рік обмеження щодо 1С/BAS мають два рівні. По‑перше, санкційні рішення РНБО, введені указами Президента, заборонили продаж, підтримку та поширення низки російських продуктів, зокрема всієї лінійки BAS і класичної 1С, що фактично позбавило їх легальних оновлень і офіційної підтримки в Україні. По‑друге, законопроєкт №13505 передбачає поетапну відмову від «ворожого ПЗ» до 2030 року та штрафи до 2% річного обороту для юросіб, що використовують такі рішення, тож використання 1С/BAS дедалі більше сприймається як загроза кібербезпеці й цифровому суверенітету, а простір для «сірої зони» стрімко звужується. Для держорганів, оборонних підприємств, критичної інфраструктури та учасників платіжних систем повна заборона вже діє, а приватний бізнес, хоча формально й не зобов’язаний негайно відключатися, опиняється у ситуації, коли продовження роботи в 1С/BAS суперечить духу чинної санкційної політики.

Юридичні й комплаєнс‑ризики для приватних компаній

Ключове питання: чи безпечно й далі працювати в 1С/BAS, якщо прямої заборони ще немає? Практичні ризики такі:

  • Санкції проти розробників 1С/BAS уже дають контролюючим органам підстави ставити питання щодо використання ПЗ із переліків Держспецзвʼязку; у разі ухвалення законопроєкту №13505 штраф до 2% обороту стане прямим інструментом тиску на компанії, що не мігрували.
  • Для інвесторів і банків дотримання санкцій — обовʼязкова умова; фіксація в політиках компанії використання «ворожого ПЗ» може стати підставою відмовити у співпраці чи фінансуванні.
  • Підсанкційне ПЗ підвищує й кіберризики: можливі вразливості коду й витік даних 1С/BAS із фінансовою інформацією та персональними даними працівників і контрагентів здатні призвести до збитків і претензій щодо неналежного захисту інформації.

Роль бухгалтера: між IT‑рішенням і юридичною відповідальністю

Формально систему обліку обирає власник чи керівництво, але саме бухгалтер відповідає за дані, звітність і комунікацію з контролюючими органами, тому першим відчує наслідки використання «токсичного» ПЗ. На практиці бухгалтер має ініціювати аудит ІТ‑ландшафту: пояснити санкційний статус 1С/BAS, оцінити обсяг і ризики міграції, визначити критичні процеси (зарплата, податки, первинка) та брати участь у виборі й тестуванні нової системи. Якщо цю роль ігнорувати й віддати вибір лише IT‑відділу, компанія ризикує багаторічними «латками» в обліку, а в умовах заборони 1С/BAS — ще й накладенням нових санкцій і штрафів саме під час проблемної міграції.

Стратегії переходу: як діяти бухгалтеру приватного бізнесу

Ідеальний сценарій для приватної компанії — не чекати формальної дати «Х», а запустити планований перехід уже зараз. Підхід «допоки не змушують, нічого не чіпаємо» у випадку з 1С/BAS небезпечний тим, що обмеження можуть ввести швидко, а міграція облікової системи — це завжди місяці підготовки й тестування.

З практичної точки зору, бухгалтеру варто:

  1. Ініціювати комплаєнс‑аудит ПЗ.
    Оцінити, які саме продукти 1С/BAS використовує підприємство, чи потрапляють вони до відкритих переліків забороненого ПЗ, і зафіксувати це в службовій записці керівництву.
  2. Сформувати вимоги до нової системи.
    Чіткий список функціональних потреб (облік ЗП, склад, виробництво, управлінський облік, МСФЗ тощо) допомагає уникнути спокуси «поставити одну програму на все» без урахування реальних процесів компанії.​
  3. Розбити перехід на етапи.
    Починати доцільно з «мінімально критичного ядра» — наприклад, поточний облік і податкову звітність, а історичні дані імпортувати частинами (за роками, видами операцій). Це зменшує ризик паралічу бізнесу через складну одномоментну міграцію.
  4. Закласти бюджет на навчання й супровід.
    Перехід з 1С/BAS на іншу платформу завжди потребує навчання бухгалтерів та інтеграції з банком, M.E.Doc, «електронним кабінетом» тощо; недооцінка цих витрат часто обертається «подвійною роботою» вручну й зривами строків звітності.
  5. Контролювати юридичні аспекти.
    Варто залучити юриста або податкового консультанта для оцінки договорів із постачальниками ПЗ, аналізу ризиків санкцій і моніторингу проходження законопроєкту №13505. Це дозволить вчасно адаптувати внутрішні політики та уникнути ситуації, коли штрафи накладаються «заднім числом» за період зволікання.

Етичний та репутаційний вимір

У воєнних умовах використання продуктів, пов’язаних із державою‑агресором, виходить за межі простого економічного розрахунку: для компаній, що працюють із міжнародними партнерами, відмова від 1С/BAS стає питанням корпоративної позиції та соціальної відповідальності, а бухгалтер — тим, хто пояснює керівництву, що аргумент «так дешевше» вже не працює. Використання підсанкційного ПЗ також впливає на аудиторську оцінку: попри відсутність прямої заборони в МСФЗ, аудитори дедалі більше звертають увагу на кіберризики й санкційну відповідність, тож бухгалтеру доведеться окремо пояснювати, чому компанія досі працює в середовищі, яке держава офіційно вважає ризиковим.

Висновки: час ухвалювати стратегічне рішення

Заборона 1С та BAS вже стала елементом послідовної державної політики із санкціями, офіційними переліками забороненого ПЗ та проєктом фінансової відповідальності, тож питання для бізнесу звучить уже не «чи переходити», а «як і коли зробити це з мінімальними втратами». У цій ситуації бухгалтер — не просто користувач, а ключовий експерт, який бачить санкційні, комплаєнс‑ і кіберризики та операційні наслідки міграції; що раніше він ініціює з власниками чесну розмову про відмову від підсанкційного ПЗ, то більше шансів на контрольований перехід без хаотичних рішень під тиском перевірок чи інцидентів безпеки.

Якщо у вас виникли питання або проблеми, пов’язані із оцінкою ризиків використання 1С/BAS, плануванням переходу на альтернативне ПЗ чи підготовкою компанії до нових санкційних вимог, звертайтеся за професійною консультацією для аналізу вашої ситуації та мінімізації можливих наслідків.

Автор: Ігор Ясько, керуючий партнер АО «Юридична компанія “WINNER”», к.ю.н.

Потрібна допомога адвоката?

Залишай заявку

Прокрутка до верху